Jak napsat konstruktivní a právně bezpečnou recenzi na firmu
Recenze na Google nebo Firmy.cz může firmě pomoct i ublížit, a autor za ni nese právní odpovědnost. Text vysvětluje, jak…
Recenze na Google nebo Firmy.cz může firmě pomoct i ublížit, a autor za ni nese právní odpovědnost. Text vysvětluje, jak…
Zamítnutá reklamace nemusí být konečné slovo prodejce. Zákon dává spotřebiteli řadu nástrojů, jak rozhodnutí e-shopu zpochybnit, ale je třeba znát…
Odstoupení od smlouvy uzavřené přes internet je zákonné právo, ne laskavost prodejce. Když peníze nepřijdou do čtrnácti dnů od vrácení…
Reklamace zboží z internetových obchodů se řídí jinými pravidly, než si mnozí spotřebitelé myslí. Přesný postup, lhůty i práva kupujícího…
Objednávka bot, které po vybalení nesedí, nebo mixéru, který po týdnu přestane fungovat – běžné situace, při kterých se spotřebitel…
Zedník po dvaceti letech v oboru řeší bolesti zad, které mu brání zvednout vlastní vnouče. Fyzické vyčerpání u manuálních profesí…
Trh práce se mění rychleji, než stíhají reagovat vzdělávací systémy, a schopnost učit se nové dovednosti se stává důležitější než…
Průměrná česká matka s dětmi do patnácti let odpracuje týdně přes šedesát hodin, počítá-li se placená práce i péče o…
Ve firmě, kde odchází každý třetí zaměstnanec do roka od nástupu, přestává být fluktuace personální statistikou a stává se signálem…
Zdravotní stav patří mezi nejčastější důvody, proč lidé opouštějí zaměstnání dříve, než plánovali. Postup přitom má svá pravidla, jejichž nedodržení…
Práce bez smlouvy láká rychlou výplatou a minimem papírování, ve skutečnosti však zaměstnance i firmu vystavuje řadě právních a finančních…
Roční hodnocení bývá pro manažery i podřízené jedním z nejnepříjemnějších momentů pracovního cyklu. Správná příprava, konkrétní formulace a jasná struktura…
Průměrný Čech zůstává v zaměstnání, které mu nevyhovuje, podle personalistů i o dva až tři roky déle, než by bylo…
Zaměstnavatel plánuje dovolenou, ale zaměstnanec s termínem nesouhlasí – kdo má v takovém sporu navrch? Zákoník práce dává jasná pravidla,…
Zápočtový list musí zaměstnavatel vydat každému, kdo u něj skončil pracovní poměr, bez ohledu na důvod ukončení. Pokud dokument nedorazí…